株式会社DENZの転職・求人情報
株式会社DENZの中途採用情報です。同社の事業内容や募集中の転職・求人情報を掲載しています。企業のことを詳しく知りたい場合は企業概要をご覧ください。
募集している職種
株式会社DENZの求人情報です。
経理スタッフ/完全未経験からスキルを身に付けませんか？/年休127日/有給取得率95%/独自の福利厚生多数有
完全未経験募集＆潤沢な福利厚生で、 働きやすい環境を実現◎
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施工管理/面接1回/賞与年2回/年休127日/平均年収600万/男性の育児休暇取得実績あり/8割未経験入社
電気の通っていない空間に、暮らしの明かりを灯す仕事です。
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事業内容
株式会社DENZの事業内容を紹介します。
＊平均年齢30歳！20～30代が多数活躍中！
＊年間休日127日以上
＊賞与年2回
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◎受変電設備工事
◎電気・通信・空調工事
◎建築工事
◎重量物搬入出工事
◎省エネ工事
◎非常用発電機工事
【登録電気工事業者】東京都知事 届出 第269527号
【収集運搬業】東京都12-00-179680号
【一般建設業許可 電気工事業】東京都知事許可(般－6) 第142150号
【一般建設業許可 電気通信工事業】東京都知事許可(般－6) 第142150号
【一般建設業許可 建築工事業 屋根工事業 内装仕上工事業】東京都知事許可(般－6) 第142150号
企業概要
株式会社DENZの企業概要を紹介します。
- 設立
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2014年4月
- 従業員数
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31名
- 資本金
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1000万円
- 代表者
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代表取締役社長 濱野 剛
取材担当者より
毎年着実に売上を伸ばし、安定した経営基盤を誇る同社。特に若手社員が多数活躍しており、取材を通じてその明るく楽しげな雰囲気を肌で感じることができた。同社の魅力の一つは、社員を大切にし、柔軟な働き方を実現するための変革を続けている点だ。実際に「改善提案制度」を導入し、社内環境の細かな改善から勤務時間の調整まで、社員の声をしっかりと受け止め、一つずつ実行に移している。最近では社食を導入し、社員の食生活をサポートする取り組みも始めたというから驚きだ。変化を恐れずに社員ファーストを追求し続ける姿勢が、同社の最大の強みと言えるだろう。
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多くの若手社員が活躍しており、活気に満ちた職場です！ -
業界トップクラスの休日数を誇り、社員を大切にする充実した福利厚生を整えています！ -
建築や電気・通信に関する知識や経理に関する資格など、手に職を付けて働くことが可能です！
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